一、单项选择题(本大题共20小题，每小题1分，共20分。在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。)
1.【题干】从国有股权在公司中占有份额的多少来看，适用于兵器、宇航等国有工业企业的经营方式是( )
【选项】
A.国家独资经营
B.国家控股经营
C.国家参股经营
D.承包经营
【答案】A
【解析】国家独资经营方式适用于生产某些特殊产品的企业(如兵器工业企业、宇航工业企业等)和承担某些特殊业务(如国家储备等)的企业。
【考点】对企业的基本认识——市场化的企业经营方式
2.【题干】从系统论观点看，“1+1>2”体现人造系统的哪个特征( )
【选项】
A.相关性
B.目的性
C.整体性
D.环境适应性
【答案】C
【解析】人造系统的整体性是指系统是由两个以上的相互区别的要素组成的整体。正因为系统是一个整体，所以它才具有每一个要素在孤立状态下都不具有的功能，即“整体大于部分之和”，形象地说就是“1+1>2”。
【考点】企业管理的基本理论与一般方法——企业管理的方法论和一般方法
3.【题干】总经理将企业分成若干“组织单位”，让它们各自拥有职能结构，赋予尽可能大的生产经营自主权，但不具有真正的独立核算、自负盈亏的权利。这种组织结构是( )
【选项】
A.直线结构
B.直线职能结构
C.矩阵结构
D.模拟分权结构
【答案】D
【解析】模拟分权结构，就是把企业分成若干“组织单位”，他们各自拥有自己的智能结构，目的是调动企业各级组织的积极性，改善经营管理。
【考点】企业组织结构与设计——企业组织设计与组织结构的基本形式
4.【题干】突出海洋和船锚元素的某造船企业厂徽，体现的是企业文化层次中的( )
【选项】
A.精神文化
B.制度文化
C.表层文化
D.自然文化
【答案】C
【解析】在表层文化中，企业标志、标准色、标准字、产品品牌设计，以及厂服、厂歌、厂徽、厂旗等内容比较稳定，它们是一个企业形象的重要识别标志。题中行为体现的是企业的表层文化。
【考点】企业文化建设——企业文化及其特点与功能
5.【题干】相对于外部招聘而言，企业内部招聘的优点之一是( )
【选项】
A.人才来源广泛
B.可以为企业输入新鲜血液
C.可以更快适应工作
D.可以避免内部出现权术斗争
【答案】C
【解析】企业内部招聘的优点：信息了解全面，准确性高;可以调动员工积极性，激励员工;可以更快适应工作;使组织培训资源得到回报，费用低。
【考点】人力资源管理——人员招聘与使用
